成天软件海量科研管理资讯平台提供:
2026年5月9—10日,自然科学基金委交叉科学部在北京召开第二届专家咨询委员会第九次(扩大)会议。自然科学基金委副主任吴骊珠出席会议并讲话。交叉科学部主任汤超主持会议,副主任付雪峰介绍有关情况。
吴骊珠重点围绕科学仪器研制与重大研究计划两项核心工作提出相关要求。她指出,自然科学基金委通过长期积累,已逐步构建起从自由探索到部门推荐的遴选机制。交叉科学部从2026年起设立科学工具(T05)受理代码。期望与会专家充分发挥学术判断力,重点评估拟研制仪器的指标先进性、交叉必要性及系统集成能力,确保产出具有深厚科学内涵的成果。她强调,重大研究计划是自然科学基金委支持力度最大的项目类型,对科学问题的凝练程度以及多学科的深度交叉融合提出了极高要求。重大研究计划要对标国家中长期发展目标,在立项后的5~8年内产出高水平的原创研究成果。希望与会专家能够“压力前置”,认真遴选,确保入选项目能够切实解决重大科学问题,为我国原始创新能力的提升提供坚实支撑。
交叉科学部副主任付雪峰汇报了学部2026年度集中接收期项目申请情况、重要工作安排等,重点介绍了国家重大科研仪器研制项目(部门推荐)和重大研究计划立项设想的遴选要点和要求,并强调了评审纪律。
与会委员认真听取了答辩人的汇报,审阅了相关资料,经过提问讨论,投票论证和遴选了2026年度交叉科学部国家重大科研仪器研制项目(部门推荐)和重大研究计划立项设想。本次会议还对相关项目评审方案等也进行了深入讨论,顺利完成了会议预定的各项任务。
自然科学基金委交叉科学部咨询委员会委员、特邀专家,数学物理科学部副主任倪培根、副主任詹世革,化学科学部常务副主任杨俊林,生命科学部副主任王璞玥,地球科学部常务副主任姚玉鹏、副主任刘哲,工程与材料科学部副主任赖一楠及相关部门工作人员参加会议。(交叉科学部叶晨、胡文婷、李佳阳供稿)
成天软件《人事管理系统 》采用多层软件架构,统一身份认证,数据呈现,能够基于校园网/互联网为高校、医院、研究所人事管理提供先进、实用的信息化管理平台。 已积累百家高校案例,详情电话咨询15851303988。 《高校科研管理系统 》涵盖高校科研管理工作的所有环节,能够适应理工农医类、人文社科类以及综合性高校的管理需求,协助高校建立符合自身特殊需要的人事管理规范,为高校建设数字校园奠定坚实的技术基础与管理基础。
本文转载自:科学网。文章为作者独立观点,不代表成天立场,转载请联系原作者。
点击量:0
湖南师范大学高校人力资源系统
湖南师范大学,作为湖南省内历史悠久、声誉卓著的高等学府,始终将人才培养与师资队伍建设视为学校发展的基石。近年来,学校积极响应国家教育现代化战略,全面升级人力资源管理体系,构建了一套先进、智能的高校人力资源系统,旨在优化教职工管理流程,提升服务质量,激发人才潜力,为学校教育事业的高质量发展提供坚实的人力资源保障。
保山学院高校人力资源系统
保山学院高校人力资源系统,作为学校人事管理的数字化转型引擎,是一个集教职工招聘、人事档案管理、薪酬福利处理、培训与发展、绩效评估、职业规划于一体的综合性平台。该系统旨在优化人力资源管理流程,提升管理效率,强化教职工队伍建设,为保山学院的教育与科研事业发展提供坚实的人力资源保障。
中国科学院之江实验室诚邀优秀青年学者加盟
中国科学院之江实验室诚邀优秀青年学者加盟
中国科学院山西煤炭化学研究所高层次人才招聘公告
中国科学院山西煤炭化学研究所 人事管理,人事管理系统,人事系统,高校人事,人力资源管理,人力资源管理系统,大学人事管理,人事绩效考核
西电杭州研究院高层次人才招聘公告
西电杭州研究院 人事管理系统 招聘公告