成天软件海量科研管理资讯平台提供:
27日,记者从中国科学院大连化学物理研究所获悉,该所研究员陈忠伟团队针对锌空气电池的相关研究取得系列突破,团队围绕该领域沿三条互补路径持续推进研究,为多能融合能源技术路线提出面向未来的低成本、大规模、大容量长时储能技术。团队近期多篇研究成果发表于《美国化学协会期刊》《Small》等国际期刊。
作为最早被发明的电池技术,锌空气电池实现了通过以氧气为燃料提供电能。该技术还推动了后续基于铝、铁、锂、钠等金属的空气电池技术的提出和开发。但锌离子具有在水系电解液中较为惰性的化学性质,成为了锌空气电池电化学可充放电化的发展瓶颈,也使其陷入了较长时间的学术沉寂。
“团队在碱性环境下锌负极研究方面取得重要突破。”陈忠伟介绍,研究人员首次在锌负极上构建起In MOF有机无机杂化人工固态电解质界面。这一创新设计不仅解决了锌负极界面的副反应问题,还能诱导锌离子沿晶面有序沉积,攻克了锌金属负极不可控的枝晶生长和析氢腐蚀副反应难题,为开发高性能水系锌电池开辟了新的研究方向。
针对传统无机材料催化剂制备与研究的瓶颈问题,团队给出了创新性解决方案。传统无机材料催化剂通常需经高温热解制备,而这一过程易导致催化剂活性中心结构不均一,严重阻碍了催化机理的深入研究。对此,团队基于网状化学设计理念,在分子水平上创新性地调控金属有机框架材料的孔道结构和金属d轨道电子特性,成功开发出新一代“免热解”电催化剂,彻底解决了传统热解催化剂活性位点不可控的难题。
在此基础上,团队进一步通过构建芳香——杂环双配体环境,实现了对Co自旋态的精准调控。这一动态可调的电子特性,显著提升了锌空气电池空气电极的反应动力学,有效减小了电池充放电电压差,大幅提高了高面积容量下的能量转换效率。
成天软件《人事管理系统 》采用多层软件架构,统一身份认证,数据呈现,能够基于校园网/互联网为高校、医院、研究所人事管理提供先进、实用的信息化管理平台。 已积累百家高校案例,详情电话咨询15851303988。 《高校科研管理系统 》涵盖高校科研管理工作的所有环节,能够适应理工农医类、人文社科类以及综合性高校的管理需求,协助高校建立符合自身特殊需要的人事管理规范,为高校建设数字校园奠定坚实的技术基础与管理基础。
本文转载自:科学网。文章为作者独立观点,不代表成天立场,转载请联系原作者。
点击量:7
湖南师范大学高校人力资源系统
湖南师范大学,作为湖南省内历史悠久、声誉卓著的高等学府,始终将人才培养与师资队伍建设视为学校发展的基石。近年来,学校积极响应国家教育现代化战略,全面升级人力资源管理体系,构建了一套先进、智能的高校人力资源系统,旨在优化教职工管理流程,提升服务质量,激发人才潜力,为学校教育事业的高质量发展提供坚实的人力资源保障。
保山学院高校人力资源系统
保山学院高校人力资源系统,作为学校人事管理的数字化转型引擎,是一个集教职工招聘、人事档案管理、薪酬福利处理、培训与发展、绩效评估、职业规划于一体的综合性平台。该系统旨在优化人力资源管理流程,提升管理效率,强化教职工队伍建设,为保山学院的教育与科研事业发展提供坚实的人力资源保障。
中国科学院之江实验室诚邀优秀青年学者加盟
中国科学院之江实验室诚邀优秀青年学者加盟
中国科学院山西煤炭化学研究所高层次人才招聘公告
中国科学院山西煤炭化学研究所 人事管理,人事管理系统,人事系统,高校人事,人力资源管理,人力资源管理系统,大学人事管理,人事绩效考核
西电杭州研究院高层次人才招聘公告
西电杭州研究院 人事管理系统 招聘公告