安徽工业大学人才招聘公告 高校人事管理系统-人力资源管理系统-专业人事系统开发商-成天软件
安徽工业大学人才招聘公告
  2024-02-19 17:55:44  高校人事管理系统 招聘

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背景介绍

安徽工业大学是一所历史悠久、声誉卓著的综合性大学,位于中国科技城市合肥。为了推动学校的发展,我们诚邀有识之士加入我们的团队,共同开创辉煌。

提供待遇

我们为优秀人才提供丰厚的待遇和福利,具体如下:

  1. 杰出人才: 200万元起年薪,提供相应的科研启动经费和设备购置经费,安家补贴面议。

  2. 领军人才A类: 年薪120万元起,提供科研启动经费和设备购置经费,安家补贴不低于300万元。

  3. 领军人才B类: 年薪80万元起,提供科研启动经费和设备购置经费,安家补贴不低于200万元。

  4. 学术带头人: 年薪50万元起,提供科研启动经费和设备购置经费,安家补贴总额为140万元。

  5. 学术骨干教授: 年薪40万元起,提供科研启动经费和设备购置经费,安家补贴总额最高可达120万元(计算机类或会计类相关专业最高140万元)。

  6. 学术骨干资格教授: 年薪40万元起,提供科研启动经费和设备购置经费,安家补贴总额最高120万元(计算机类或会计类相关专业最高140万元)。

  7. 学术骨干副教授: 年薪30万元起,提供科研启动经费和设备购置经费,安家补贴总额最高100万元(计算机类或会计类相关专业最高120万元)。

  8. 学术骨干资格副教授: 年薪30万元起,提供科研启动经费和设备购置经费,安家补贴总额最高100万元(计算机类或会计类相关专业最高120万元)。

  9. 专项博士: 提供按副教授标准的年薪,科研启动经费和设备购置经费,安家补贴总额最高120万元。

  10. 博士教师: 提供按讲师标准或选择年薪25万起的待遇,科研启动经费和设备购置经费,安家补贴总额最高90万元。

其他条件

为确保我们的团队高素质、高水平,我们有以下招聘条件:

  1. 必须热爱教育事业,具备较高的思想政治素质和职业道德水平,自觉遵守国家法律法规和学校各项规章制度。

  2. 必须具备扎实的专业知识、较高的学术水平和教育、教学能力,掌握现代教育教学技术。

  3. 必须具备良好的身体素质和心理素质,符合规定的体检合格条件,能够胜任岗位工作。

  4. 博士年龄一般不超过35周岁,但对于杰出人才、领军人才、学术带头人等高端人才,年龄可适当放宽。

  5. 获得境外学历学位的申请者,须提供《学历学位认证书》。

拔尖培育计划

我们注重对青年人才的培养,特别提出了以下拔尖培育计划:

  1. 青年拔尖人才培养(培养期五年): 提供不同档次的生活补贴,总额最高可达120万元。

  2. 佳山学者(聘期三年): 提供不同档次的岗位年薪和考核薪酬,具体金额根据不同类别确定。

其他待遇

除了以上待遇外,我们还提供以下福利:

  • 入事业编制。
  • 根据政策,引进人才可享受住房购买优惠。
  • 配偶安排工作,协助子女入托入学。

如何申请

请将个人简历、代表性论文、科研项目情况等相关材料发送至招聘邮箱:hr@ahut.edu.cn,邮件主题请注明“姓名-应聘岗位”。我们将尽快安排面试,并保证所有申请者的信息保密。

截止日期

本次招聘长期有效,欢迎各界人士踊跃申请。

联系方式

如有任何疑问,请联系招聘办公室:

电话:(123)456-7890

邮箱:hr@ahut.edu.cn

欢迎加入安徽工业大学,共同开创辉煌

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